| 人才招聘职位 |
公司名称 |
发布日期 |
地点 |
| ·关务主管 |
联升科技(苏州)有限公司 |
2008-05-08 |
苏州 |
| 职位描述：女性,35岁周以下,大专及以上学历,熟悉进出口关/船务操作流程, 三年以上关务主管工作经验，已婚育者优先 |
| ·关务主管 |
雅马哈电子（苏州）有限公司 |
2008-01-16 |
苏州 |
| 职位描述：专业要求：国际贸易相关专业 学历：本科以上 语言要求：英/日 主要职责： 1.进出口转观货物日常作业通关单证处理和管控. 2.海关相关政策的学习和传达. 3.通关效率管控. 4.操作费用结报. 5.报关行考量和管理. 6.关务环境维护和开拓... |
| ·关务主管 |
苏州中兴联精密工业有限公司 |
2007-12-29 |
苏州 |
| 职位描述：1.持报关证，从事关务管理工作3年以上 2.熟悉加工贸易政策和进出口报关业务 3.对工作积极主动、认真负责，具有较强的协调沟通能力 4.苏州本地人优先 |
| ·关务主管 |
苏州中兴联精密工业有限公司 |
2007-10-30 |
苏州 |
| 职位描述：1.持报关证，从事关务管理工作3年以上 2.熟悉加工贸易政策和进出口报关业务 3.对工作积极主动、认真负责，具有较强的协调沟通能力 4.苏州本地人优先 |
| ·关务主管 |
新兴精密电子（苏州）有限公司 |
2007-06-13 |
苏州 |
| 职位描述：大专以上学历，27岁以上，制造业报关工作经验3年以上，必须持报关员证，有较好的管理、协调能力 |